Con cientos de visitas a nuestro nuevo sitio web desde fines de noviembre, cursantes, egresados, clientes y seguidores expresaban su satisfacción ante el cambio de imagen que Net-Learning reveló en las redes sociales, y que tuvo un importante impacto en la amplia comunidad de educadores y formadores de e-learning.
“El mundo cambia y Net-Learning también se renueva para acompañar y dar nuevas respuestas a nuevas necesidades,” explica Susana Trabaldo, directora de la empresa. “Debemos acompañar los cambios que se están produciendo en el diseño instruccional, basados en las nuevas posibilidades de la pedagogia y la tecnología”, puntualiza.
A través del rediseño, “Net-Learning evoluciona para ofrecer más y mejores servicios y propuestas de formación virtual que reflejan las últimas tendencias en e-learning”, explica la directora.
Entre los principales cambios encontramos:
- Nuevo logo y diseño renovado del portal
- Adaptación del sitio web a dispositivos móviles
- Inscripción a cursos simplificada
- Calendario anual con los inicios de todos los diplomas y cursos
- Más variedad de servicios para individuos y organizaciones
- Más medios de pago
- Nuevo diseño del blog
- Acceso simplificado a las redes sociales
“Tenemos una trayectoria de 11 años de innovación y nuestro logo es reconocido, pero quisimos darle más vida a través de un cambio de color. El cambio implica energizar la marca”, concluye Susana Trabaldo.
El lanzamiento de la nueva imagen y del portal fue la culminación de una serie de importantes logros alcanzados no sólo en el 2013 sino a lo largo de la historia de Net-Learning, que comienza en el año 2002 con su fundación. Los invitamos a recorrer algunos de esos momentos en esta línea del tiempo interactiva:
Agradecemos a toda la comunidad por acompañarnos en cada evento compartido en nuestras aulas y en las redes sociales. Brindamos con cada uno de ustedes por un año lleno de satisfacciones y por un 2014 colmado de nuevos proyectos.
¡Felicidades, y gracias por estar siempre presentes!
Equipo de Net-Learning
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